今回は、警備転職に関してよくある質問にお答えします。
Q、警備転職を考えていますが、入社後の研修はどのような内容ですか？
A、警備会社へ入社した後は警備員として正しい立ち振舞ができるよう、法律上必ず行うよう義務付けられている”新任研修”が実施されます。研修内容は大きく2つの構成になっています。
・基本教育 ：警備業界向けの法律、基礎知識の解説、対応の仕方を習得
・業務別教育：実際に警備出動をする際の実務面に特化した研修
Q、未経験ですが、難易度的に結構難しい内容構成ですか？
A、新任教育は全く警備を経験したことがない人も受講対象に含まれるため、初心者向けのわかりやすい内容で構成されております。抜き打ちのテストや筆記テストなどがあるわけではないので身構えずリラックスして講習に望みましょう。
Q研修の種類はいくつかあると聞いたことがあるのですが…
A、新任研修を終えた後は現場に出て勤務にあたりますが、「現任教育」という警備の質を維持するための研修が年に2回の頻度で実施されます。車の免許講習と似たような感じで、前回受講した現任教育からの間の期間で追加された新しい法律、基本のヌケモレを防ぐべく基本事項の再確認、他にも警備品質を高めるための内容を習得することができます。（詳細については後日別途記事で解説いたします）
以上3点、警備におけるよくある質問にお答えしました。
警備や転職、その他のご質問がある方や他にもこんなことを知りたい！という方がいらっしゃれば、お気軽にお問い合わせください。
また現在ではISAの方で警備のアルバイトを募集しております。
興味がありましたらURLをクリック!